Contratar pentesters
Encuentra pentesters con impacto técnico real y verificable: máquinas resueltas, laboratorios, certificaciones y reportes. Sin currículums inflados.
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- Datos reales
- Verificados en origen
- Te responde el fundador
¿Qué mirar al contratar un pentester?
Un pentester demuestra su nivel resolviendo máquinas, superando laboratorios y documentando vulnerabilidades reales — no listando herramientas en un CV. El problema al contratar es distinguir a quien sabe hacerlo de quien solo lo cuenta.
CyberProfile reúne esa evidencia en un perfil público: rango y máquinas de HackTheBox, retos de DockerLabs y The Hackers Labs, certificaciones (OSCP, eJPT, PNPT) de Credly y proyectos en GitHub — todo verificado en su plataforma de origen.
Señales verificables de un buen pentester
Máquinas y rango en HackTheBox
Volumen de máquinas comprometidas y rango real, leídos de la plataforma, no declarados a mano.
Certificaciones prácticas
OSCP, eJPT, PNPT y similares, validadas vía Credly — la insignia enlaza a su verificación.
Metodología y writeups
Proyectos y repositorios en GitHub que muestran cómo piensa y documenta, no solo qué resolvió.
Talento real, verificado
Los mejores perfiles ya están en CyberProfile
Perfiles reales, con cada logro verificado en su plataforma de origen. Esto es exactamente lo que verás al evaluar talento — sin humo.
Y muchos más, ordenados por impacto real
Cristian Talavera Martínez
Villajoyosa, España
+9Daniel Fadrique
Segovia, España
+2Jhon Fernández
Chuquisaca, Bolivia
+3Yogi Kortisa
+4Pablo Martínez Rivas
Pontevedra, España
+4
NexusFireMan
Madrid, España
+5
Gh0stn4m3sec
Lima, Perú
+2
Thomas O’neil Álvarez
+1El problema
Contratar en ciberseguridad da vértigo. Con razón.
Los CVs se inflan, el buen talento escasea y equivocarte cuesta miles de euros. Estos son los dolores que te quitamos de encima:
«No sé si de verdad sabe hacerlo»
El CV lo domina todo. Pero ni tú ni tu equipo de RRHH podéis comprobar si sabe explotar una vulnerabilidad o defender una red.
Verificamos su nivel en origen y lo pone a prueba un especialista técnico.
«Una mala contratación me cuesta una fortuna»
Salario, meses perdidos y vuelta a empezar. En perfiles técnicos senior, un error son decenas de miles de euros.
Ves el informe y las entrevistas grabadas antes de decidir. Sin sorpresas.
«El cribado me come semanas»
Cientos de CVs, entrevistas iniciales, cuadrar agendas… y sigues sin el candidato.
Hacemos todo el filtro. A ti solo te llegan los finalistas.
«No quiero parar a mis ingenieros»
Cada entrevista técnica es un senior que deja de construir. Y aun así, no siempre se acierta.
Entrevistamos por ti. Tu equipo sigue a lo suyo.
Contratación delegada · Llave en mano
Delega toda la parte técnica de la contratación
Nos dices qué perfil buscas y nos encargamos de todo: lo encontramos, lo verificamos y lo entrevistamos. Te entregamos a los mejores candidatos con su informe completo, listos para que solo tengas que decidir.
Nos pides un perfil
Cuéntanos qué talento necesitas: rol, nivel, stack y lo que busques. En un solo mensaje.
Buscamos y verificamos
Encontramos a los candidatos que encajan y validamos cada logro en su plataforma de origen. Cero CVs inflados.
Entrevista técnica grabada
Un especialista técnico les entrevista a fondo. Te entregamos la grabación y un informe técnico.
Entrevista de RRHH grabada
Un especialista de RRHH evalúa soft skills, encaje y motivación. Grabación e informe incluidos.
Recibes los candidatos
Una selección con sus informes, grabaciones, perfil verificado y datos de contacto. Tú solo decides.
Con cada candidato recibes
Tú solo eliges. De la parte técnica nos encargamos nosotros.
Hablemos
Cuéntanos a quién buscas
Déjanos tu nombre y tu correo y te ayudamos a encontrar y contactar el talento que encaja. Te responde Gorka Morillo, nuestro fundador, personalmente.
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- Normalmente respondemos en 24–48 h
O escríbenos directamente a gorka@cyber-profile.com
Preguntas frecuentes
¿Cómo sé que un pentester tiene el nivel que dice?
En CyberProfile cada logro está verificado en su plataforma de origen: el rango y las máquinas de HackTheBox se leen de la API, las certificaciones se validan vía Credly. Ves resultados objetivos, no afirmaciones de un CV.
¿Puedo contratar pentesters junior o sin experiencia laboral?
Sí. Muchos perfiles demuestran nivel técnico con máquinas, laboratorios y certificaciones aunque aún no tengan experiencia laboral formal. Es la mejor forma de descubrir talento infravalorado.
¿Cómo contacto con un pentester?
Cada perfil es público y muestra sus canales de contacto. Además, escríbenos y te ayudamos a identificar y llegar a los pentesters que mejor encajan con tu vacante.